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廣東深圳中國人壽保險代理人張文濤
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保險加盟

      【決定你是什么的,不是你擁有的能力,而是你的選擇。】

      四月,草長鶯飛,又是各行各業吐故納新的季節。職場人士,向左OR向右,選擇一份好的職業就是走向了成功的綠色通道。好職業意味著好命運,而職業選擇最大的悲哀是年輕時左顧右盼、中年時頻遭淘汰、而晚景凄涼。

     今天,經濟轉型時期,選擇職業就是選擇機遇、選擇熱門、選擇安全。重新定義你的職業選擇,你是這樣的人嗎?

     要改變命運,先改變自己

     人生不斷面臨著選擇,機會來臨時,你是否清楚自己要走向哪里?

     你今天站在哪里并不重要,但是你下一步邁向哪里卻很重要。如果你以前沒有規劃過自己的目標,從現在開始認識自己,為自己做一個切實可行的職業生涯規劃。

     第一步:你是誰?

  一個有效的職業生涯規劃,必須是在充分且正確地認識自身條件與相關環境的基礎上運行的。對自我和環境了解得越透徹,越能做好職業生涯設計。因為職業生涯規劃的目的不只是協助你達到和實現個人目標,更重要的也是幫助你真正了解自己。

      第二步:你要去哪?

      如果你不知道你要到哪兒,那你哪兒也去不了。

      每個人眼前都有一個目標,這個目標至少在你本人看來是偉大的。沒有切實可行的目標作為驅動力,人是很容易對現狀妥協的。蓋爾.希伊在《開拓者們》中,通過一份內容十分廣泛的“人生歷程調查問卷”,訪問了6萬多個各個行業的人士,發現那些最成功和對自己生活最滿意的人有一個共同的特點:他們都致力于實現一個具有崇高意義與價值的目標。他們的生活有意義,而且比那些沒有長遠目標驅使其向前的人更會享受生活。

      第三步:制定職業規劃

     你的職業正在幫助你實現人生的最終目標嗎?你是否有一種途徑可以讓你現有的職業與你的人生基本目標相一致?

      正如一場戰役、一場足球比賽都需要確定作戰方案一樣,有效的生涯規劃也需要有能夠執行的生涯策略方案,這種可行性較強的行動方案會幫助你一步一步走向成功,實現目標。

      通常職業生涯方向的選擇需要考慮以下三個問題:我想往哪方面發展?我能往哪方面發展?我可以往哪方面發展?

      第四步:馬上行動

      行動,這是所有職業生涯規劃中最艱難的一個步驟,因為行動就意味著你要停止夢想而切實地開始行動。如果動機不轉化成行動,動機就永遠是動機,目標也只能停留在夢想階段。雖然,并不是每一個人都具有遠見性,能定下自己的目標,并有計劃地不斷朝向這個方向努力,但這一點對職業發展的確起著至關重要的作用。

      以80歲為例,請看看我們一生究竟有多少時間在工作?一個人120歲時,思想尚未成熟,無法獨立自主,必須依靠父母;6080歲時,也許早已行動不便,必須依靠子女照顧;而在有自主權的40年當中,有1/3的時間在睡覺,1/3的時間在吃飯、休閑。我們一生當中,總計有13.3年的時間在工作,而這短暫的時段,卻決定著我們一生的成敗。你能不能成功,就要看你能不能掌控時間,及早將夢想付諸行動。

      選職業,選機遇

      今天你選擇的職業,決定著你十年之后的生活品質高低。

      三十年前,有一批人選擇下海,扔掉鋤頭,放下粉筆,離開工廠,離開學校,選擇做了個體戶。三十年后的今天,這些人成為了中國改革開放造就的第一批富豪。

      二十年前,有一批人把存在銀行的錢、放在保險柜的錢都取出來,選擇投資股市。二十年后的今天,這些人得益于中國股市初開時期的良好政策,已經成為資本市場的超級富豪。

      十年前,有一批人放棄了旁人視若生命的店鋪,放棄實體經營,選擇在虛擬的網絡上創業。十年后,這些人成為中國年輕企業家之中的佼佼者,淘寶、新浪、騰訊等網絡巨頭,成為人們交口稱贊的搖錢樹。

今天,你的選擇決定了十年后的生活水平。機遇轉瞬即逝,全球經濟轉型時期,選什么工作才最有前途?做律師,做物流,做IT……這都需要高超的專業技能,黃金行業雖好卻不是人人都能做的。在中國十大黃金行業排名調查中,金融行業(證券、保險、銀行)與銷售行業、咨詢業成為最有價值的行業。統計數據顯示,

保險代理/經紀人/客戶經理

  • 職位名稱:保險代理/經紀人/客戶經理
  • 職位類型:不限
  • 加盟人數:20
  • 加盟部門:蛇口支公司張文濤團隊
  • 發布日期:2019/06/24
  • 截止日期:2020/06/24
  • 薪金待遇:11-20萬
  • 工作地區:南山

加盟基本要求

  • 學歷要求:大專
  • 工作年限:不限
  • 性別要求:不限
  • 年 齡:20歲到55歲
  • 所在地區:南山

加盟具體要求

  • 因為我是中國人壽深圳市分公司企業家俱樂部的優秀合伙人成員,所以我招聘到的新人享受更優越的津貼特權,也就是說選擇深圳中國人壽保險經理張文濤來從事保險,將拿到更高的津貼獎勵,比到其他同事那里從事保險更有優勢,同是選擇深圳中國人壽來做保險,為何不選擇蛇口支公司張文濤?選擇在深圳的中國人壽工作了九年的張文濤你就選對了。

    【專項新人津貼】

    從新人入職當月起的12個月內,按照四種新人條件各設置五種業績獎勵,選擇張文濤經理從事保險銷售服務,你最高可以拿到公司現金獎勵4.95萬元,這些錢就是相當于公司免費送給你的。

    新秀版:年齡小于25歲,或大于40歲,最高可拿到深圳市分公司現金獎勵24600元。

    新銳版:年齡在25歲(含)到40歲(含),大專以下學歷,最高可拿到深圳市分公司現金獎勵27000元。

    加強新銳版:年齡在25歲(含)到40歲(含),大專以上學歷,最高可拿到深圳市分公司現金獎勵30600元。

    企業家合伙人:年齡在25歲(含)到45歲(含),大專以上學歷,最高可拿到深圳市分公司現金獎勵49500元。

    【潛力新人獎】

    新人在簽訂代理合同后第7-9個月和第10-12個月達到一下條件,則向該新人發放潛力新人獎。營銷員解約后重新簽約者也可享受潛力新人獎。

    7-9個月累計傭金達到3000元,且推薦一位新人入司并出單,公司再獎勵1000元;

    10-12個月累計傭金達到3000元,且推薦兩位新人入司并出單,公司再獎勵1500元;

    更多利益請聯系張文濤本人

       
加盟記錄

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